PROVIEPLUS Conseil en Gestion de Patrimoine à Saint-Étienne-lès-Remiremont

SCPI : pourquoi votre rang dans la file de retrait peut sembler reculer

Dans les SCPI à capital variable, revendre ses parts suppose de prendre rang dans une file d'attente. Une médiation de l'AMF éclaire un cas où un épargnant a vu son rang reculer, et les ajustements de procédure destinés à y remédier.

TPE-PME : la trésorerie se tend sous le poids des impayés

Selon l'Observatoire de la trésorerie d'Axonaut, mené en mai 2026 auprès de 4 800 entreprises, les impayés ont bondi de 17 % en un mois quand la trésorerie moyenne reculait de 4 %. Un signal à surveiller pour les dirigeants, dont la santé financière personnelle reste souvent liée à celle de leur société.

Indépendants : le déficit de prévoyance que beaucoup sous-estiment

Le Baromètre Prévoyance TNS 2026 de MetLife décrit des travailleurs non-salariés pessimistes, peu équipés et conscients d'une protection insuffisante. Le prix demeure le premier frein à la souscription, dans un contexte où l'arrêt de travail peut frapper directement le revenu et le patrimoine.

Investissement immobilier : apprendre par la simulation avant de se lancer

85 % des Français rêvent d'accéder à la propriété, mais 15 % seulement ont franchi le pas de l'investissement locatif. Pour combler ce déficit de connaissances, des simulations en ligne proposent d'expérimenter les mécanismes du placement immobilier dans un cadre sans risque.

Mise à la retraite d'office : ce que l'employeur peut imposer, et à quel âge

Entre 67 et 69 ans, le salarié garde la main sur son départ ; à partir de 70 ans, l'employeur peut décider seul. Pour les cadres seniors, ces règles pèsent sur le calendrier d'une fin d'activité et sur l'arbitrage entre poursuite du travail et liquidation des droits.

Assurance-vie et PER : les SCI immobilières passent sous un cadre plus strict

Un décret paru au Journal officiel début mai resserre les conditions d'accès à certains supports immobiliers non cotés logés dans l'assurance-vie et le plan d'épargne retraite. Les détenteurs de parts disposent d'une transition jusqu'au 1er janvier 2029.